Södra Lapplands pastorat består av församlingarna Dorotea-Risbäck, Stensele, Lycksele, Vilhelmina samt Åsele-Fredrika. I pastoratet arbetar ca 100 anställda samt en stor andel engagerade ideella medarbetare. Genom vår…
More details and full description
Skills mentioned
Driving licence B
Phone & switchboard
Work eligibility
Add your citizenship to check
Sweden · EU · Guidance only, not legal advice. Check official sources for your situation.
Full description
Södra Lapplands pastorat söker en diakon
Heltid | Tillsvidareanställning
Södra Lapplands pastorat består av församlingarna Dorotea-Risbäck, Stensele, Lycksele, Vilhelmina samt Åsele-Fredrika. I pastoratet arbetar ca 100 anställda samt en stor andel engagerade ideella medarbetare. Genom vår samverkan skapar vi förutsättningar för församlingarna att utveckla och säkra kärnverksamheten, nu och inför framtiden.
På vår webbplats, svenskakyrkan.se/sodralappland, kan du läsa mer om pastoratet och vår verksamhet samt ta del av vår församlingsinstruktion, verksamhetsplan, budget och andra viktiga styrdokument.
Vill du göra skillnad i människors liv?
I Södra Lapplands pastorat är kyrkan en självklar del av bygdens vardag. Här möts människor i gudstjänster, kyrkliga handlingar, samtal, körverksamhet, barn- och ungdomsgrupper samt diakonala mötesplatser.
Hos oss får du arbeta i en verksamhet där gemenskap, tro och närvaro står i centrum. Samtidigt erbjuder livet i södra Lappland närhet till fjäll, skog och vatten, med goda möjligheter till ett rikt friluftsliv året runt. Vandring, skidåkning, skoteråkning och paddling är naturliga inslag i fritiden.
Vi vill att gudstjänstlivet ska vara levande och förankrat i människors verklighet. Vi värnar traditionen samtidigt som vi är öppna för nya uttryck och arbetssätt. Vår ambition är att vara en nära och välkomnande kyrka med låga trösklar och varm gemenskap.
Vi ser hela pastoratet som en gemensam arbetsplats och är öppna för dialog kring var du vill leva och bo. Tillsammans försöker vi hitta lösningar som fungerar både för dig och verksamheten.
Diakon till Stensele församling
Diakontjänsten är placerad i Stensele församling, där vi bedriver verksamhet för människor i alla åldrar. Vi söker dig som tycker om att bygga relationer, skapa mötesplatser och möta människor i olika livssituationer. Du trivs särskilt med arbete tillsammans med unga och vill vara en del av församlingens konfirmandarbete.
Som diakon är du en viktig resurs i församlingens arbete och bidrar med din kompetens som ledare, samordnare och medmänniska. I vårt mångkulturella och flerspråkiga samhälle möter vi människor med olika bakgrund och erfarenheter. Att skapa möjligheter för människor att dela liv och tro på ett språk de känner sig hemma i är en viktig del av vårt uppdrag.
Prioriterade områden i det diakonala arbetet
Att stödja barn och ungdomar och främja deras psykiska hälsa
Att bidra till ökad trygghet och gemenskap för den växande gruppen äldre
Kvalifikationer
Vi söker dig som är diakonvigd enligt Svenska kyrkans ordning eller har annan utbildning och erfarenhet som bedöms likvärdig.
Anställningsvillkor
Omfattning: Heltid, tillsvidare
Tillträde: Enligt överenskommelse
Lön: Enligt avtal
Arbetsplats: Stensele församling
Övrigt: B-körkort krävs
Ansökan ska innehålla personligt brev, CV och löneanspråk. Utdrag ur belastningsregistret kommer att begäras enligt gällande praxis.
Ansökan skickas via e-post till:
mikaela.granqvist@svenskakyrkan.se
Frågor om tjänsten
Ann-Louise Holmberg Karlsson, avdelningschef Stensele
Telefon: 0951-265 10
E-post: ann-louise.holmberg.karlsson@svenskakyrkan.se
Sista ansökningsdag: 16 november
Rekryteringsprocess
Vi arbetar med löpande urval och intervjuer. Inför en eventuell andra intervju kommer vi att inhämta referenser från de kandidater som går vidare i processen.
Södra Lapplands pastorat har kollektivavtal med Vision, KyrkA, Akademikerförbundet SSR/Akavia, Kommunal samt Sveriges Lärare/KMR.
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.
I Sandvikens kommun gör vi varandra bättre. Vår kultur präglas av helhetssyn, samverkan och dialog, där chefer och medarbetare tillsammans skapar värde för Sandvikens medborgare.