Invånarguider till Nordost, Sydväst och Hisingen

Beskrivning Invånarguider är en verksamhet som arbetar för att nå flera invånare med viktig samhällsinformation och stärka lokal demokratisk delaktighet. Idag har vi invånarguider som arbetar i tre av våra stadsområden (Hisingen, Nordost, Sydväst) Arbetsuppgifter Som Invånarguide kommer du arbeta för att vara en kommunikationskanal mellan Göteborgs Stads verksamheter och invånarna. I den här rekryteringen söker vi flera invånarguider:  Nordost: 4 tillsvidareanställningar på 20% vardera Sydväst:  1 tillsvidareanställning på 15%                 1 vikariat till Sydväst 15% 6 månader (med eventuell möjlighet till förlängning) Hisingen: 1 vikariat 20% 6 månader (med eventuell möjlighet till förlängning) Dina arbetsuppgifter är: 1. att dela ut information och prata med invånare på torg och gator. 2. arbeta uppsökande för att nå målgruppen 3. hålla i eller delta i aktiviteter som sker i närområdet till exempel på en torgdag 4. lyssna in och vidareförmedla invånarnas perspektiv, behov och förslag Du kommer ingå i en arbetsgrupp med flera invånarguider och ha en lokal koordinator till stöd för planeringen av arbetet.   Kvalifikationer För tjänsten krävs att du har ett stort intresse och engagemang för samhälls- och demokratifrågor. Du måste ha ett brett kontaktnätverk och god förankring i stadsområde Hisingen, Sydväst eller Nordost. Till exempel genom att du är eller har varit aktiv i en förening, frivilligverksamhet eller någon civilsamhällesorganisation som arbetar i området. Vi ser gärna att du bor på Hisingen i Nordost eller Sydväst eller har en nära koppling till området på annat sätt. Du talar svenska samt engelska obehindrat och har du också andra språkkunskaper så ser vi det som meriterande. För att du ska klara av arbetsuppgifterna på ett bra sätt så är det viktigt att du är kommunikativ och kan informera tydligt muntligt. Till det ska du också vara bekväm i sociala kontaktytor, såväl informella som formella. Du står för fattade beslut, förstår vad det innebär att representera en kommunal verksamhet och kan förmedla obekväma budskap när det behövs. Det är också viktigt att du kan samarbeta med andra för att utföra arbetsuppgifter och nå de mål som satts upp. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du är också serviceinriktad och har ett intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och du anstränger dig för att hitta lösningar.   Villkor Göteborgs Stad verkar för invånarnas välfärd, trygghet och säkerhet med demokrati, lag och mänskliga rättigheter som grund. Vi värnar allmänhetens förtroende och arbetar aktivt för att förebygga påverkan från organiserad brottslighet. Mot denna bakgrund kommer vi begära registerutdraget "för ledande befattning inom kommun" från Polisens belastningsregister för slutkandidat. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer  information om bland annat lönestatistik - Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs  Stad. Urval sker löpande. Det innebär att intervjuer kan påbörjas innan ansökningstiden har löpt ut. Vi lägger stor vikt vid den personliga lämpligheten Om oss Vi på demokrati och medborgarservice jobbar för en enkel och hållbar vardag i en öppen stad där alla kan vara delaktiga. Vi arbetar med service, delaktighet och jämlikhet. God service innebär att boende, besökare och näringsliv ska uppleva kontakten med kommunen som enkel och trygg och att de får den hjälp de behöver. Vi samordnar, utvecklar och ger service i flera olika kanaler som är gemensamma för staden. Vi har i uppdrag att öka människors möjligheter till lokal demokrati, inflytande och delaktighet, både genom digitala verktyg och fysiska möten. För att bidra till en hållbar och jämlik vardag erbjuder vi rådgivning och ser till att de som inte klarar sin ekonomi och livsföring själva får stöd. På vår förvaltning är vi drygt 250 medarbetare.